Groeien met plezier!

We leren en groeien door te doen, te voelen, te denken en te ervaren. Door met elkaar in gesprek te zijn en ook spelenderwijs te ontdekken wat in bepaalde situaties wel werkt en wat niet werkt.
Daarom zetten we bij Auctus dialogische en systemische werkvormen, ervaringsoefeningen en business games in. We gaan hiermee samen met je op onderzoek en op weg, bijvoorbeeld naar gezamenlijke waarden, drijfveren, talenten, leiderschapskwaliteiten, teamontwikkelthema’s en impact. Dat is leerzaam én leuk!

Vier kaartensets
We hebben in samenwerking met onze klanten en partners vier kaartensets met elk tachtig thematische vragen en opdrachten ontwikkeld. Daar zijn we echt ontzettend trots op:

• Ontwikkelvragen: tachtig ontwikkelingsgerichte vragen. Met zorg voor jou samengesteld, omdat een vraag die je niet verwacht een waardevolle verdieping kan betekenen in het contact en de samenwerking met elkaar.
• In beweging: tachtig vragen om beweging in een thema of vraagstuk te krijgen. Zorgvuldig geformuleerd om je uit te dagen vanuit verschillende perspectieven naar je vraagstuk te kijken en om het zelf of met anderen voortvarend aan te pakken.
• Energie: tachtig vragen en opdrachten om je energie te brengen. Zorgvuldig bijeengebracht om je te prikkelen je eigen energiebronnen aan te spreken en in actie te komen voor jezelf en de mensen om je heen.
• Impact: Tachtig vragen en opdrachten om je impact te vergroten. Zorgvuldig bijeengebracht als handvat voor je eigen ontwikkeling en de ontwikkeling van het grotere geheel waar je deel van uit maakt.

In dit kleurige totaaloverzicht van thema’s krijg beeld van de scope van de in totaal 320 kaarten.

Koerskaarten
We hebben twee zogenaamde koerskaarten ontwikkeld. Dit zijn praktische werkvormen die je zelf, zonder begeleiding, met je team kunt inzetten. Ze geven jou en je team een concreet en resultaatgericht gesprekshandvat met betrekking tot twee veel voorkomende teamontwikkelthema’s:

• Effectieve werkverdeling op basis van een objectieve inventarisatie van de talenten in je team. De Strength-Finder^®-meting geeft je die objectieve helderheid.
• Grip op teamdynamiek, samenwerking en impact als team. Op basis van een objectieve meting van hoe ieder bij voorkeur bijdraagt. De AEM-Cube^®-meting geeft je die grip.

NB: Bij deze methodische gesprekshandvatten hoort uiteraard een praktische handleiding en jouw bekendheid met de betreffende meting is een voorwaarde.

Zelf aan de slag

Natuurlijk zetten we de kaartensets en de koerskaarten zelf in, maar ze zijn voornamelijk bedoeld voor jou. Zet ze in als inspiratiebron en als praktische gesprekshandvatten om concrete stappen te zetten in ontwikkeling. Het mooiste is als je zelf met deze tools aan de slag gaat.

Bestellen

De kaartensets kosten per stuk €32,95 exclusief btw. De koerskaarten kosten 29,95 exclusief btw.
Vul het bestelformulier in en wij zorgen dat ze bij je op de mat vallen.

Je kunt natuurlijk ook eerst even contact opnemen als je vragen hebt. We vertellen je met plezier over de toepassingsmogelijkheden. Hoe en wanneer je deze werkvormen het beste kunt inzetten en ook wanneer dat beter niet kunt doen.